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  1. Camille et Jeanne

    ouvrières raffineuses ayant travaillé à la raffinerie Say à Paris

    • Type : Document
    • - Mis à jour le 10/09/16
  2. M. Nicolas PREVOT

    695-706. How Musical Is God A Pantheon and Its Music in Bastar Central India in Guzy Lidia ed. Religion Spirit in Bastar Central India in Otten Tina Uwe Skoda Eds. Dialogues with Gods Possession in Middle particulier à la classification locale des répertoires de fanfares rom et à leurs manipulation à des fins de la musique. à paraître Corps esprit s musique possession au Bastar Inde centrale in Musique corps âme Making it More Tribal for Folk Dance Competitions in Bastar Chhattisgarh Asian Ethnology Volume 73 Numbers Anthropologie, ethnologie, préhistoire

    • Type : Annuaire
  3. Travail gratuit, service, citoyenneté

    rapports à la fois pratiques et discursifs aux notions de service et de citoyenneté. Elle a vocation à organiser Science Theorising free labour in relation to agro-industrial production in Italy migration reproduction la colonie et la manière dont celles-ci révèlent à la fois les politiques publiques dans lesquelles ces bénévolat pour les allocataires du RSA un workfare à la française ORGANISATION Anne Conchon Université

    • Type : Actualité
    • - Mis à jour le 23/10/19
  4. Zetesis - Ζήτησις | Actualités scientifiques en philosophie ancienne et sciences de l'Antiquité

    Rechercher dans l'annuaire et en sciences de l’Antiquité. Ce carnet a pour vocation à fournir des informations d’événements scientifiques scientifiques, de parutions, d’appels à contribution dans le champ de la philosophie ancienne et des sciences Zetesis - Ζήτησις | Actualités scientifiques en philosophie ancienne et sciences de l'Antiquité

    • Type : Article
    • - Mis à jour le 08/10/18
  5. Confessions impersonnelles. Un transfuge en socioanalyse.

    Le travail de Yann Le Bihan invite plus largement à une compréhension des conditions de possibilité d transfuge social ? Yann Le Bihan répond à cette interrogation à partir d’une enquête sur sa propre trajectoire Elles éclairent sans doute une sensibilité disposant à l’étude des stéréotypes et discriminations racistes

    • Type : Article
    • - Mis à jour le 09/02/22
  6. Héros et héroïnes du quotidien : projets lauréats du concours ALL-SHS

    adhésions. Chacun pourra à son échelle nous aider à diffuser le travail et à le soutenir. Sinon on vous projet poétique et écologique Julien a gagné le 4ème prix du concours et a également accepté de nous parler psychiatrie fréquemment associé à l'enfermement dans le cinéma. Cela a pour effet de renforcer une confusion assistons à des séminaires réguliers animés par Christophe Triau et Sabine Quiriconi enseignant e s à l'université outil modulable et éco-conçu visant à maîtriser des effets d'éclairage à partir des rayons du soleil. Nous Nanterre a récompensé 5 projets d'étudiant.e.s de l'université, avec à la clé des prix de 500 € à 2000 € Julien Abadie pour le projet Exposition pop culture et troubles psychiques Le concours ALL-SHS a été porté

    • Type : Article
    • - Mis à jour le 09/12/20
  7. Vous êtes l'université : la mission égalité et non-discrimination

    "Century Gothic"; font-size: 15px;">expertise action et prévention non-discrimination de l'Université Paris Nanterre a mis un point d'honneur à uvrer à la sensibilisation de la communauté quand existe-t-elle et quel est son rôle à l'université La mission a trois types de fonctions. Elle supervise campus qui a pour fonction d'évaluer le cas échéant les suites disciplinaires judiciaires à donner. Parce impact et son importance. A l'avenir qu'est-ce que vous aimeriez réussir à mettre en place avec la mission année la Mission égalité a souhaité mettre en place une Semaine de l'égalité à l'université regroupant activement à la mise en place d'une stratégie de lutte contre toutes les discriminations à destination des personnels. Nous avons posé quelques questions à Stéphanie Hénette-Vauchez et Guérande Merland pour

    • Type : Article
    • - Mis à jour le 09/03/22
  8. Héros et héroïnes du quotidien : nos étudiantes "mentores d'urgence"

    enfants à ne pas décrocher à l école L apparition de ce virus a boulversé nos vies et nous a poussé à se remettre semaines a été annoncée. Depuis j'ai eu beaucoup de difficultés à communiquer avec la famille et à organiser travail et plusieurs examens à passer donc je n avais pas de temps à consacrer à d autres choses. Lorsque m'occuper de les aider à la lecture ce qui était assez compliqué à mettre en place à distance pour une famille dirais à quelqu un qui hésite à se lancer dans une telle expérience N hésite pas Tu as un savoir à faire ainsi accompagner à distance (whatsapp/skype, etc) un enfant ou un.e jeune en difficulté face à la continuité font-size: 15px;">#MentoratdUrgence est une opération qui a été initiée par le Collectif Mentorat qui regroupe acteur du changement en accompagnant un.e jeune 2 heures par semaine en sortie ou à son domicile Plus que jeunes auront besoin de toi car la crise sanitaire a renforcé leurs difficultés scolaires Rejoins l'équipe mentorsdurgence sont étudiants Tu es étudiant à l'université Paris Nanterre Tu as deux heures de trou entre

    • Type : Article
    • - Mis à jour le 16/09/20
  9. Étude de l’implémentation de nouvelles structures organisationnelles par les PME dans une optique d’innovation : application du modèle du champ des forces de Lewin

    Articles domaine a été dominée par les études de cas en profondeur. La pénurie des études longitudinales et à grand-échantillon dernière section sera consacrée à la discussion de ces résultats et à la conclusion. implémentation. Le présent article se propose donc de répondre à la question centrale suivante dans quelles mesures introduction autour de trois sections. La première vise à explorer le concept d implémentation ainsi que les pour répondre à l’évolution de leur environnement externe (Martin et Tanguy, 2008) et/ou à leurs besoins 2008). D’où l’importance d’aborder l’évolution de l’organisation des PME à travers le prisme de l’innovation Laroussi BEN ABDALLAH Tunis El Manar University

    • Type : Article
    • - Mis à jour le 28/03/15
  10. Les étudiants de GEII découvrent l'association Elles Bougent

    Actualités GEII nécessaire Grâce à l engagement de Christelle Cheret et à l action de Elles Bougent cette rencontre a permis aux Christelle a mis en lumière son expérience professionnelle les compétences clés qu elle a développées et instructif a permis d ouvrir le dialogue sur les défis encore présents dans l'accès à certaines professions Avray elle a partagé son parcours qui s est poursuivi avec un master dans le domaine industriel. À travers L'atelier a débuté par un quiz interactif portant sur les droits des femmes et les statistiques professionnelles d’assister à une rencontre enrichissante organisée par l'association Elles Bougent, grâce à Christelle l’égalité des chances au sien des milieux scientifiques, a permis de sensibiliser les participants aux enjeux

    • Type : Article
    • - Mis à jour le 02/12/24