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Master Droit, Economie, Gestion
Mention : Droit social
Parcours : Droit social et relations professionnelles
- Nature
-
Formation diplômante
- Niveau de recrutement
- Bac + 3, Bac + 4
Conditions d'admission - Durée de la formation
- 2 semestres
- Lieu(x) de formation
- Campus de Nanterre
- Stages
- Non
- Accessible en
- Modes d'enseignement
- En présentiel
Spécificités
En M2 : Vous pouvez, au sein de la mention, vous spécialiser dans un des 4 parcours suivants :
2/« Droit social et gestion des ressources humaines »
3/« Droit social, protection sociale et santé »
4/« Droit social, analyse et pratiques »
Publics
Niveau de recrutement : Bac + 3, Bac + 4
Conditions d'admission
- Vous êtes étudiant(e) en formation initiale :
Accès au M2 : télécharger les modalités et critères de recrutement
- Vous êtes un(e) adulte en reprise d’études (formation continue) :
1/ identifier les différents dispositifs de validation qui vous permettent d’entrer dans cette formation ou d’obtenir ce diplôme (VAE/VES) (cf. supra, rubrique Admission).
2/ connaître les multiples dispositifs de financement pour concrétiser votre projet (DIF/CPF, CIF, Contrat de professionnalisation, Période de professionnalisation, Plan de formation, Congé de formation professionnelle, Congé pour VAE, chéquier VAE, etc.).
- Les dispositifs de validation d’acquis à connaître :
-Validation des Etudes Supérieures (VES)
Vous trouverez ci-dessous la version abrégée de la formation. Le livret pédagogique est accessible dans l'encadré de droite "Supports pédagogiques formation tout au long de la vie"1ère ANNEE - Semestre 1
UE Fondamentale (16,5 ects)
• Droit du travail (relations professionnelles) (avec TD)
2 matières, dont une avec TD
• Droit de la protection sociale
• Droit social international et européen
UE Complémentaire (9 ects)
2 matières au choix :
• Droit international privé 1
• Droit des libertés fondamentales
• Droit des marchés financiers
• Droit de l’Union Européenne – les libertés de circulation
UE Méthodologie/Professionnalisation ( 4 ects)
• Corporate Social Responsability
• Méthodologie et découverte du droit social 1ère ANNEE - Semestre 2
UE Fondamentale (16,5 ects)
• Droit de la santé (avec TD)
• Droit des conditions de travail (avec TD)
• Droit social comparé (CM)
UE Complémentaire (9 ects) (CM)
• Droit des entreprises en difficulté
+ 2 matières au choix :
• Droit de la concurrence
• Epistémologie juridique
• Droit de la fonction publique
• Histoire du droit du travail
• Droit privé comparé
• Protection internationale des droits de l’Homme
• Droit des sûretés
• Théorie générale de l’Etat
UE Méthodologie/Professionnalisation (4,5 ects)
• Pratique du droit social (avec stage éventuel)2ème ANNEE - Semestre 3
UE Droit du travail (9 ects)
• Droit de l'emploi
• Droit de la Représentation des Intérêts
UE Négociations et conflits (4.5 ects)
• Négociations et conflits
Unité disciplinaire (6 ects)
2 séminaires à choisir
• Droit social international, européen et comparé
• Droit et pratique de la rémunération
• Les juges et le droit du travail
• Droit pénal du travail
• Le pouvoir dans les rapports de travail
• Politique de la protection sociale complémentaire
• Santé et protection sociale comparée
• Pratique et stratégie des ressources humaines
• Pratique du droit social
• Travail et libertés
• Santé et travail
• Clinique du droit - EUCLID
UE Transversale (4.5 ects)
• Méthodologie de la recherche
• International Labour Law2ème ANNEE - Semestre 4
UE Fondamentale (3 ects)
• Droit de l'emploi
• Droit de la Représentation des Intérêts
Négociations et conflits (4.5 ects)
• Négociations et conflits
UE Disciplinaire (3 ects)
• Croisement du droit du travail et du droit des sociétés
UE Transversale (19.5 ects)
• Mémoire de Recherche et Soutenance
• Méthodologie de la Recherche
- Année post-bac de sortie
- Bac + 5
Débouchés professionnels
Secteurs d’activité
Organisation publiques ou privées// organisations professionnelles// organisations européennes// professions juridiques et judiciaires// direction des affaires sociales ou juridiques dans une entreprise
Métiers
Avocat// cadres des administrations, collectivités publiques, établissements ayant en charge les problèmes du travail, de l’emploi, de la formation// cadres des organisations professionnelles// cadres des organismes sociaux
Mis à jour le 28 mars 2018
UFR de rattachement
Université Paris Nanterre
UFR DSP
Bât.Simone Veil
200 avenue de la République
92 001 Nanterre Cedex
92001 NANTERRE
Tél. : 01 40 97 77 59
Fax : 01 40 97 47 73
Mél
Sur Internet
Supports pédagogiques formation tout au long de la vie
Renseignements pratiques
M1 : Alexandra DEFREMONT
(Bâtiment F - Bureau E. 04)
dsp.m1@liste.parisnanterre.fr
M2 : Jean Philippe PAQUET
(Bâtiment F - Bureau F. 132)
m2droitsocial@liste.parisnanterre.fr
suio@liste.parisnanterre.fr
Bât. E - Bureau E.14
Site : suio.parisnanterre.fr
formation-continue@liste.parisnanterre.fr
Tel : 01 40 97 78 66
Bâtiment M
Site : formation-continue.parisnanterre.fr